[진로직업]발달장애인 진로설계 꿀팁.8 [ 직업탐색의 올바른 접근방법(2) ]

운영자
2024-04-12
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발달장애인 진로설계 꿀팁.8

[ 직업탐색의 올바른 접근방법(2) ]

 

발달장애인의 직업탐색 프로그램을 제공하는 곳은 어디일까요?

학교 교육과정 내 진로와 직업 교육 계획에 따라 교내 수업 또는 지역사회 네트워크(연계)를 통한 직업탐색 프로그램에 참여할 수 있습니다. 더불어 개별적으로 관련 프로그램을 진행하는 기관 및 기업에 신청하여 참여하는 방법이 있습니다.

 

대표적인 제공처와 직업탐색 사례를 몇 가지 소개해드립니다.

 

[직업탐색 프로그램 제공처]

1. 한국장애인고용공단 발달장애인훈련센터

전국적으로 공단에서 운영하는 발달장애인훈련센터에서는 지역별로 체험할 수 있는 직무의 차이는 있지만 10개 내외의 다양한 직업을 현장감 있게 체험할 수 있는 프로그램이 운영되고 있습니다. 대부분은 학교 연계를 통해 진행이 되거나 특별교육 과정은 개별 또는 단체 등에서 신청해 참여가 가능하기도 합니다. 장애유형별 특화훈련 및 취업성공패키지 연계, 직업체험과정은 기초, 심화 과정으로 구분되어 운영되기도 합니다. 발달장애인훈련센터는 지역의 산업군, 취업군을 반영해 직무체험이 될 수 있도록 프로그램이 구성이 되어 있으니 홈페이지를 통해서 상세 내용을 확인해 보는 것도 좋을 것 같습니다.

 

2. 특수교육지원센터 및 진로직업체험지원센터

특수교육지원센터는 특수교육 대상자를 위한 직업탐색 프로그램이 운영이 되고 있습니다. 또한 장애인 특화된 직업탐색 프로그램을 운영하는 진로직업체험지원센터도 지역별로 확대 운영되고 있으니, 학교 연계, 개별 연계 과정을 통해 다양한 직업군을 탐색해 볼 수 있을 것 같습니다.

 

3. 복지기관 및 시설

장애학생을 위한 직업탐색 프로그램 기획해 운영하는 복지기관이 많이 늘어나고 있습니다. 장애인복지관 및 시설 외에도 사회복지기관 등에서 매년 새로운 직업군을 개발해 체험 또는 실습을 할 수 있도록 하거나 전환기교육 프로그램을 통해 학교와 연계된 교육을 정기적으로 진행하는 곳이 있습니다. 관련 직업탐색 프로그램도 학교 연계 또는 개별 신청을 통해 참여가 가능할 수 있으니 참여 방법을 잘 확인하여 프로그램 참여 계획을 세워 보는 것이 필요합니다.


4. 기업 및 지자체 등

최근 장애인 대상의 교육사업을 하는 기업들이 늘어나고 있습니다. 발달장애, 경계선지능인 외 취업을 희망하는 장애인을 대상으로 유형별 특화 프로그램을 운영하는 일반기업(사회적기업 등), 사회적협동조합 등의 프로그램을 살펴보고 지자체에서 운영하는 프로그램도 관심 있게 살펴보면 좋을 것 같습니다.

 

대표적으로 소개해드린 직업탐색 프로그램을 운영하는 곳에서는 학교 및 학급 단위로 신청이 가능하거나 개별적인 접수 과정을 통해 진행하는 방법, 비용 부담 여부, 참여 조건, 장-단기적으로 진행하는 등 내용의 차이가 있기 때문에 사전에 충분한 정보 분석과 참여를 위한 준비를 미리미리 할 수 있어야 합니다.

 

직업탐색 프로그램 운영 사례를 소개합니다.

장애인복지관 및 사회복지관 등에서 외부 공모사업을 통해 예산을 확보하고 여러 프로그램을 운영하는 곳들이 있습니다. 작년에 꿈앤컴퍼니와 연계해 진행했던 옥천군노인장애인복지관은 총 30 여회의 교육 일정안에 진로와 직업에 대한 인식교육과 10개 내외의 직업을 탐색하고 실습할 수 있도록 기획하여 실질적인 직업목표를 정해보고 취업으로 연계할 수 있도록 지원하였습니다. 면목사회복지관에서는 매년 ‘비상’이라는 직업탐색 프로그램을 통해 지역사회 사업체와 연계하여 현장에서의 실습을 할 수 있도록 직무교육, 직업소양교육, 부모교육 및 멘토링 등의 사업을 진행하기도 합니다. 충현복지관 및 동대문장애인종합복지관 등에서도 지속적인 전환기 교육 및 직업탐색 프로그램을 기획하여 다양한 직업군에 대한 이해를 높이기 위해 노력하고 있습니다.

 

직업탐색 설계 과정에서 중요한 것은

1. 다양한 직업군을 탐색해야 합니다.

2. 이론적 접근, 직업의 이해를 위한 체험, 그리고 장기간, 단기간의 실습이 현장에서 이루어질 수 있어야 합니다.

3. 직업탐색은 직업목표를 정하기 위해 자신의 직업준비도를 확인하고 부족한 부분을 교육적으로 어떻게 접근할지 계획할 수 있어야 하기에 실습과정을 통해 직무수행도, 직업흥미, 적성분석 등을 전문 평가사 및 지도교사를 통해 이루어져야 합니다.

4. 직업탐색 이후에는 필수적으로 참여 과정의 정보를 확인할 수 있는 소견자료가 문서로 기록관리 되어야 합니다.

 

올바른 직업탐색의 목적과 방법을 알고 실천 가능한 계획과정을 통한 현실적이고 적합한 직업을 찾는데 노력하면 좋겠습니다. 더불어 충분한 시간과 여유를 가지고 지금부터 하나씩 준비해 보시길 권해드립니다.

 

(해당 글은 꿈앤컴퍼니에서 작성된 글로 무단 복제를 금지하고 있습니다. 인용 시 출처를 밝혀주시길 바랍니다.)

 

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